純粹的人力資源管理咨詢專業技術團隊、軟件開發專業技術團隊，匠心為您打造量身定制的人力資源共享服務中心（HRSSC）
6大框架，28個關注點，5大優勢，166個交付物
8個關鍵管理流程，70多張人力資源管理報表，35個人力資源管理指標
12個基礎管理模塊，6個進階管理模塊
益昇eHR團隊專注于人力資源管理變革，為企業提供專業人力資源管理變革咨詢、人力資源信息管理系統（e-HR）實施、人力資源共享服務中心（HRSSC）建...
企業的人力資源管理通常都會經歷以解決矛盾沖突為主的初級階段，“人管理人”、“沒有一致的工作方式”、“大大小小的會議”、“推卸責任”、“躺平”、“員工離...
隨著世界格局的不斷變化和中國經濟的持續發展，民營企業異軍突起，無論是在創造稅收方面，還是在解決就業方面，都做出了不可磨滅的貢獻。更值得關注的是，民營企...
益昇eHR設計團隊經歷了從企業人力資源管理者、人力資源管理咨詢顧問，到人力資源管理軟件產品經理、測試經理、實施顧問等一系列角色的轉變，陸續出版了鮮有人...
益昇eHR團隊是一支從專業化的人力資源管理體系咨詢成功轉型為管理+軟件的跨界團隊，一直為企業提供“服務+產品+智能設備”的人力資源管理打包解決方案。 ...
?二十多年前，人力資源共享服務中心(HRSSC)的概念被引入中國。大型外資企業基于全球化的管理實踐，陸續建立在華機構的人力資源共享服務中心。 ...
?經過近六年的研發、優化和實踐，益昇e-HR不論是在產品和服務的成熟度上，還是在市場和資本的認可度上，又邁上了一個新的臺階。 益昇e-HR不是一...
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